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ANÁLISES – Como habilitar as permissões para o módulo Análises?

As permissões do módulo Análises permitem definir quais ações cada usuário ou papel pode realizar dentro do módulo, garantindo que o acesso às informações esteja alinhado às responsabilidades de cada função na organização.

Por meio das configurações de permissões, é possível controlar o acesso às funcionalidades do módulo, como visualização, criação, edição e gerenciamento das consultas e dashboards.

✦ Antes de começar

Para gerenciar as permissões, é necessário ter as permissões de “Listar” e “Editar" papéis habilitadas. Definido na aba Configurações > Papel e permissões.

Acessando o Módulo

Definindo as permissões

1. No módulo Configurações, acesse a aba "Papéis e permissões".

2. Selecione o papel desejado e clique na aba Permissões para atribuir as permissões que os usuários relacionados ao papel terão.

3. Na listagem de módulos, escolha a opção "Análises".

As permissões que podem ser habilitadas são:

Consultas 

Essas permissões controlam o que o usuário pode fazer com consultas dentro do sistema:

  • Cadastrar: Permite criar novas consultas.
  • Visualizar todas: Permite ver todas as consultas existentes na unidade, independentemente de quem as criou.
  • Editar todas: Permite alterar qualquer consulta, mesmo que tenha sido criada por outro usuário.
  • Remover: Permite excluir consultas existentes.

Dashboards

Essas permissões definem o acesso aos painéis de visualização (dashboards):

  • Cadastrar: Permite criar novos dashboards.
  • Visualizar todas: Permite acessar todos os dashboards disponíveis.
  • Editar: Permite modificar dashboards existentes.
  • Remover: Permite excluir dashboards do sistema.

Habilitando as permissões

Para habilitar uma permissão, marque a checkbox correspondente. Ao desmarcá-la, o papel deixa de ter acesso à essa permissão.

Caso seja necessário habilitar todas as permissões para o papel, marque a checkbox "Selecionar todas as permissões".

Após definir as permissões, clique em Salvar para gravar o papel.

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